Friday, 28/3/2025 | 10:11 UTC-3
Falando de Gestão

From around the world

Breaking news
ticket title
Como Aplicar Uma Pesquisa de Clima Organizacional
Decisão do Copom coloca ativos de Renda Fixa em destaque
Líderes de opinião nas empresas: como potencializar seu impacto em tempos de mudança constante
Patrick Suyti realiza evento online gratuito “Máxima Escala” e revela como o consórcio pode transformar sonhos em projetos concretos
Ceará registra mais de 220 mil acordos no Feirão Serasa Limpa Nome
You are here:  / Recursos Humanos
  • Como Aplicar Uma Pesquisa de Clima Organizacional
    27 de março de 2025  /  By

    Por Julio Cesar S. Santos Por Que Realizar Uma Pesquisa de Clima Organizacional? Quais os Principais Objetivos e Vantagens? Que Perguntas Devem Ser Realizadas Nessa Pesquisa? A pesquisa de clima organizacional é uma ferramenta que avalia a percepção dos funcionários de uma determinada empresa sobre o ambiente no seu ambiente de trabalho, cujo objetivo é identificar

    Read more
  • ai interface on dark screen display
    Líderes de opinião nas empresas: como potencializar seu impacto em tempos de mudança constante
    25 de março de 2025  /  By

    Por Roger Darashash Em muitas empresas, os verdadeiros aliados durante um processo de mudança nem sempre são os que ocupam cargos formais de liderança, mas sim aqueles que, graças à sua influência, conhecimento e capacidade de inspirar, mobilizam equipes e geram transformações significativas. Esses líderes de opinião desempenham um papel fundamental na adaptação organizacional, especialmente

    Read more
  • A Síndrome do Cargo Fictício: O Custo da Ilusão no Mundo Corporativo
    19 de março de 2025  /  By

    Títulos Chamativos x Realidade Profissional: Estamos Criando Líderes ou Apenas Ilusões? No cenário empresarial atual, um interesse curioso tem ganhado espaço: a Síndrome do Cargo Fictício. Com a conformidade de títulos grandiosos, surge uma reflexão necessária: será que estamos valorizando o talento e a inovação ou apenas alimentando uma ilusão de progresso? O debate começou

    Read more
  • Saúde Mental nas empresas: desafios para todas as gerações
    14 de março de 2025  /  By

    Cristina Varella Amorim, CHRO da Adeste* A saúde mental sempre foi um tema essencial no ambiente corporativo, mas ganhou ainda mais visibilidade durante a pandemia — e, felizmente, não saiu mais do foco. Já era tempo! Saúde vai muito além do físico. A palavra vem do latim “salus”, que significa “salvação”, “cura” e “conservação da

    Read more
  • man and woman discussing and sharing ideas
    Desafios e oportunidades: Maduros no mercado de trabalho e transições de carreira na maturidade
    10 de março de 2025  /  By

    Por Marcos Ferreira: investidor anjo e especialista em longevidade Em um cenário de rápidas transformações no mercado de trabalho, onde novas tecnologias e modelos de negócios estão constantemente moldando o futuro das profissões, a presença dos maduros nas companhias ganha cada vez mais relevância. Para muitos profissionais da minha geração, que passaram décadas construindo uma

    Read more

+ Notícias

newsletter

Fale com a gente Nossos contatos

Email: atendimento@falandodegestao.com.br

Phone: 85 98568-1058

Address: Fortaleza -Ceará

+ Notícias

Colunas

+ Artigos