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  • O Que é Liderança para a Geração Z?
    10 de fevereiro de 2025  /  By

    Você já deve ter ouvido falar bastante sobre liderança, mas o que isso realmente significa para a Geração Z? A liderança, no contexto atual, vai muito além do chefe tradicional sentado em um escritório. Para a Geração Z, que cresceu em um mundo cheio de mudanças rápidas e inovação constante, liderar é mais sobre inspirar

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  • Recomeços: Como traçar sua melhor jornada para 2025
    10 de fevereiro de 2025  /  By

    Por Viviane Gago Sempre há tempo de recomeçar, porém, o Ano Novo é um período no qual geralmente as pessoas dão uma parada para reflexões que nos trazem mais uma chance de recomeço, de implementar novas e importantes ações, de fazer ajustes e/ou manutenção de aspectos de nossas vidas. A depender de cada um, porém

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  • FOBO: O Medo da Obsolescência no Ambiente de Trabalho
    6 de fevereiro de 2025  /  By

    Redação Falando de Gestão A revolução da inteligência artificial (IA) está transformando rapidamente o mundo do trabalho. Enquanto muitos CEOs enfrentam o FOMO (Fear of Missing Out – medo de ficar de fora) e correm para adotar novas tecnologias, os funcionários experimentam um novo tipo de ansiedade: o FOBO (Fear of Becoming Obsolete – medo

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  • Difundindo Crenças
    5 de fevereiro de 2025  /  By

    Carlos Delano Rebouças – Professor de Língua Portuguesa / Educação Profissional Impressionante como passamos a acreditar que tudo pode ser uma verdade, quando se bate forte e intensamente na mesma tecla, de maneira inteligente e assertiva. Mas essa crença não acontece apenas por essa única razão. Há também outras forças que muito colaboram para esse

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  • O poder do “Q.I.”: especialista explica como construir uma rede de contatos estratégica para uma transição de carreira
    3 de fevereiro de 2025  /  By

    O CEO da Transite e especialista em transição de carreiras, Vinícius Walsh, reforça a importância da rede de contatos para encontrar melhores oportunidades. Desafio para os profissionais no mercado de trabalho, a transição de carreira é um processo que envolve mais do que adquirir novas habilidades ou atualizar o currículo. Parte essencial dessa mudança é

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